Los empleados son la piedra angular de una empresa rentable. Son activos que aseguran una empresa rentable. Si el personal trabaja para alcanzar su máxima capacidad, es más probable que la organización tenga éxito. La eficiencia en el lugar de trabajo es el secreto para obtener resultados óptimos.

Incluso si completamos más tareas en su agenda o dedicamos más horas, en realidad no significa que sea más productivo. Simplemente significa que está más ocupado y que el éxito no debe confundirse con los negocios.

La productividad se logra mejor cuando observa el flujo de trabajo, proceso o método actual, considera cuellos de botella, fallas e impedimentos y descubre mejoras potenciales.

Aumentar la productividad de los empleados se trata de crear incentivos para que los empleados trabajen más duro, pero también de manera más inteligente. Ya sea cultivando la felicidad, la lealtad y el sentido de objetivos comunes en el lugar de trabajo, o simplemente introduciendo incentivos financieros. Ya sea que su equipo adopte un enfoque de mejora de procesos, ágil o esbelto, no existe una bala de plata. Realmente depende de su equipo y la cultura de la empresa.

Hable con su equipo, adopte un enfoque que sea adecuado para usted. Concluya con su hallazgo y resuma su decisión, hallazgo y plan con una forma concisa de infografía. Tal vez, una serie de ciclos PDCA (planear-hacer-verificar-actuar) también se pueden incorporar como el ciclo corto para verificar su resultado.

How to Boost Workplace Productivity Infographic